Connect with us

Domaće

Sanatex i Aling Conel zapošljavaju ukupno 710 radnika u manjim sredinama

Sanatex iz Sjenice angažuje više od 300 radnika, Aling Conel iz Gajdobre ima 410 zaposlenih, uz podršku lokalne zajednice

Published

on

pexels-photo-36423802

Sanatex iz Sjenice angažuje više od 300 radnika, Aling Conel iz Gajdobre ima 410 zaposlenih, uz podršku lokalne zajednice

Kompanije Sanatex iz Sjenice i Aling Conel iz Gajdobre uspešno posluju u manjim sredinama, zapošljavajući više od 710 radnika, pokazuju podaci iz sektora tekstilne i elektro industrije. Sanatex, koji proizvodi žensko intimno rublje i kupaće kostime, zapošljava više od 300 ljudi i posluje na tržištu Srbije, bivše Jugoslavije i Zapadne Evrope. Preduzeće je pokrenuto 1992. godine, kada je osnivač započeo rad u iznajmljenom prostoru sa četiri mašine i pet radnika, koristeći iskustvo iz nekadašnje fabrike Vesna, u kojoj je radilo 3.000 zaposlenih.

Sanatex je prisutan u Sjenici već 34 godine i važi za značajnog poslodavca, ali se suočava sa problemom nedostatka mlađe radne snage. Iz sjeničke Tekstilne škole godišnje izlazi 30 do 40 učenika, ali se, prema rečima direktora Sanel Nišića, samo 5 do 10% njih zaposli u lokalnim fabrikama, dok ostali najčešće napuštaju grad ili nastavljaju školovanje. Nišić ističe da su plate u tekstilnoj industriji niže u odnosu na prosek u privredi i industrijskim centrima, dok troškovi rada i poslovanja kontinuirano rastu. Ipak, Sanatex ulaže u edukaciju novih radnika, zapošljava mlađe inženjere i stipendira buduće kadrove. Takođe, angažuje spoljne saradnike iz zemlje i inostranstva, pretežno modelare i dizajnere.

Aling Conel iz Gajdobre, proizvođač elektroinstalacionog materijala za jugoistočnu i zapadnu Evropu, posluje od 1984. godine i danas ima 410 zaposlenih. Preduzeće je razvijeno iz male radionice u okviru porodične kuće i ostalo je vezano za lokalnu zajednicu. Direktor Stojan Dangubić navodi da za niža i srednje tehnička zanimanja mogu pronaći radnike zahvaljujući blizini Bačke Palanke i Novog Sada, dok za složenije poslove angažuju stručnjake iz drugih gradova. Trenutno, 25 zaposlenih dolazi iz Novog Sada, a 70 iz Bačke Palanke. Radnici se traže putem medija, specijalizovanih sajtova i agencija za zapošljavanje, ali firma najviše ulaže u stručno usavršavanje zaposlenih.

„Imamo stabilnost i lakše dolazimo do novih radnika zahvaljujući ugledu firme i mišljenju zaposlenih, koje se u maloj sredini brzo raširi“, kaže Dangubić. On naglašava da mala mesta gube po 10% stanovništva u svakom popisu, uglavnom mladih koji odlaze u veće gradove. Dodaje da je za zadržavanje stanovništva i privlačenje novih radnika neophodno ulaganje u puteve, medicinske ustanove, škole i sportsku infrastrukturu.

Obe firme ističu da su ključ uspeha ulaganja u ljudske resurse, bliska saradnja sa lokalnom zajednicom i izgradnja reputacije pouzdanog poslodavca. Uprkos izazovima, Sanatex i Aling Conel nastavljaju da doprinose zaposlenosti i razvoju svojih sredina.

Pročitaj još
Click to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Domaće

”OVO TROJE MALIŠANA JE OSTALO BEZ OCA…” Željko Mitrović podelio najemotivniji snimak iz Sarajeva koji je rasplakao region, njegove reči gađaju pravo u srce! (VIDEO)

Published

on

By

Begzada Neziri iz Sarajeva vodi junačku borbu za svoju decu, koja joj jedino vraćaju osmeh na lice. Nakon velike porodične tragedije i gubitka supruga, za ovu samohranu majku svaki novi dan donosi strepnju i nove izazove.

Bol, tuga i briga ove porodice odlaze u prošlost, i to zahvaljujući velikim delima vlasnika Pink Media Grupe Željka Mitrovića, koji je u živote Almire, Eme, Alena i njihove majke uneo radost i sreću, doneo poklone, kao i novčanu pomoć.

Naime, Mitrović se danas, na društvenoj mreži Instagram oglasio sa još jednom objavom koja je oduševila sve njegove pratioce. Vlasnik Pink Media Grupe nastavio je svoju humanitarnu misiju i pružio pomoć još jednoj porodici sa teškom sudbinom.

– Ovo troje mališana je ostalo bez oca, jer je poginuo radeći na građevini, ali se majka Behzada Nezir bori kao lavica, ovde u Sarajevu, da odgaji Alena, Emu i Almiru! Možda nikad nisam objasnio zašto na poseban način volim Sarajevo i Sarajlije! Davne 1985. godine služio sam armiju ovde u Sarajavu, da budem skroz precizan u Rajlovcu u sklopu“ Vazduhoplovno-tehničke vojne akademije (VTVA) i škole stručnih radnika! Iako sam u Sarajevo poslat po kazni jer sam u Trebinju na obuci imao incident i pretukao nadredjenog oficira iz Slovenije koji mi je opsovao majku, cela kasarna je bila na mojoj strani, uključujući i pukovnika, komadanta kasarne, koji je bio Sarajlija! Proceduralno sam dobio zbog tuče 7 dana vojnog zatvora ali mi je komadant ponudio da dobrovoljno dva puta dam krv i da će mi to neutralisati zatvorsku kaznu! Tako je i bilo! Posle obuke sam prebačen u Sarajevo,zapravo aerodrom Rajlovac, gde je moj slučaj već bio uveliko poznat! I pored toga što je Rajlovac trebalo da bude moja kazna, bio je najbolje što mi se desilo u životu! Svi oficiri su nekako skriveno podržavali moj incident iz Trebinja a umesto kazne, omogućili su mi i školovanje na vojnim vazduhoplovima na Rajlovačkim aerodromskim poligonima! Najviše oficira u Rajlovcu je bilo iz Sarajeva, dobijao sam stalnu dozvolu za izlazak u grad i tada i napravih ogroman broj poznanstava i prijateljstava u Sarajevu! Čak su mi tolerisali i presvlačenje u civlno odelo u toaletu hotela Holiday Inn, što je po vojnim pravilima bilo strogo zabranjeno. To je razlog zašto se danas u Sarajevu osećam kao i u Beogradu, u kome sam rodjen, i zato mi je i važno, da se odužim Sarajlijama i da pomognem Sarajevu u što većoj meri, a posebno ovoj porodici Nezir, koju je zadesila zla sudbina! Živi bili dragi moji Alene, Ema, Almira i Behzada! – napisao je Mitrović uz podeljeni video-snimak.

Željkov dolazak najviše je obradovao decu, posebno dvanaestogodišnju Emu, kojoj je dijagnostikovan autizam.

Foto: TV Pink Printscreen

– Izvolite, ovo je za vas! Ja sam Željko, kako se ti zoveš? Ćao Alene… Doneli smo vam malo poklona! – rekao je Mitrović.

– Alene, Almira, Ema, dođite ovamo da raspakujemo poklončiće! Evo ga… Hajde, zajedno ćemo sve. Izvolite – rekao je Mitrović, a onda deci podelio poklone.

Foto: TV Pink Printscreen

– Napadajte poklone! – rekao je potom.

Mitrović je potom porazgovarao sa majkom koju život nije mazio.

– Zla sudbina… Muž je poginuo na građevini? Ostali ste vi sami, i njih troje? Evo mali poklon od mene, 5 hiljada maraka… Da bar malo pomogne… Da ovoj dečici učiniš život malo boljim – rekao je Mitrović, a onda majci lavici uručio kovertu.

Mitrović je potom otkrio da je posebno vezan za Sarajevo, jer je baš tu, što malo ko zna, služio armiju.

Foto: TV Pink Printscreen

– Davnih godina u Rajlovcu, bio sam plavac, u sklopu ”Vojne akademije” i ”Škole stručnih radnika”, tu sam prvi put vozio helikopter. Tu sam poslat po kazni, iz Trebinja, imao sam incident, jer sam prebio desetara.. Ali sam kompenzovao kaznu, dao sam krv dva puta. Tako da, nisam osetio čari zatvora… Onda su smislili da me po kazni pošalju ovde, a ovde je bilo bolje nego bilo gde – rekao je potom Mitrović.

Mitrović je nakon toga zajedno sa decom gledao poklone, i pokazivao im šta su sve dobili.

– Ako treba pomoć, tu sam da otvaram. Imate patike, sve što vam je neophodno… Imate slatkiše, igračke, garderobu… Evo ga, sve je tu. Brojeve smo, ja mislim nabavili koje treba, poslali ste nam vi… Evo ga i ranac, ima i auto, robo-auto… Otvori slobodno, pokloni služe da se otvaraju – kaže Željko mališanima.

Foto: TV Pink Printscreen

– Alen i Ema idu u školu, a ona je sa posebnim potrebama, ima autizam – rekla je majka.

– Deca sa autizmom su genijalci, pogledaj film ” A Beautiful mind”. Čovek je genijalac, a autističan je. Tu su lekovi, terapije… – rekao je Željko.

Foto: TV Pink Printscreen

– Da, mnogo je pametna… Pogledaćemo – dodala je majka, a onda se osvrnula na pokojnog supruga:

– Živeo je 6 dana, na aparatima, ali se nije izvukao… – dodala je ona.

– Život je džinovska zamka, puna prepreka… Kada naučiš da živiš sa preprekama, napraviš da živiš sa više smisla… Ovde se osećam kao kod kuće… Idemo da obiđemo još neke porodice, nemamo mnogo vremena nažalost – rekao je Mitrović, a onda pozdravio svu decu i majku hrabrost.

Foto: TV Pink Printscreen

– Imaš kontakt, zovi kada god ti nešto treba – poručio je Željko majci predivne dečice.

Za humanitarne akcije Željka Mitrovića granice ne postoje, a sarajevska porodica samo je jedna od ukupno 250 porodica iz Srbije, Crne Gore i Bosne i Hercegovine, kojima je u nevolji pomogao vlasnik Pink Media Grupe, pružajući ruku solidarnosti i prijateljstva, i zauzvrat ne tražeći ništa osim osmeha, jer je glavna misija Željka Mitrovića da usreći što više dece i samohranih roditelja u našem regionu,u čemu se ovde ne zaustavlja.

Pročitaj još

Domaće

Mađarski Alteo investira do 2,5 milijarde evra u regionalne zelene kapacitete od 1,5GW

Kompanija cilja portfelj od preko 1,5GW u Srbiji, Hrvatskoj i Slovačkoj do 2030. godine, uz snažan fokus na obnovljive izvore energije i baterijske sisteme

Published

on

By

Kompanija cilja portfelj od preko 1,5GW u Srbiji, Hrvatskoj i Slovačkoj do 2030. godine, uz snažan fokus na obnovljive izvore energije i baterijske sisteme

Mađarska energetska kompanija Alteo najavila je ambicioznu strategiju regionalnog širenja, sa ciljem da do 2030. godine izgradi portfelj obnovljivih izvora energije veći od 1,5 gigavata (GW) u centralnoj i jugoistočnoj Evropi. Prioritetna tržišta za prvu akviziciju, prema zvaničnim navodima kompanije, jesu Srbija, Hrvatska i Slovačka, dok su Poljska i Češka u drugom planu.

Plan ulaganja, predstavljen još početkom prošle godine, predviđa investicije u rasponu od dve do dve i po milijarde evra, sa fokusom na akvizicije i organski rast u sektoru obnovljivih izvora energije, baterijskih sistema i usluga agregacije. Kompanija je u međuvremenu osnovala posebno međunarodno odeljenje i sprovela detaljnu analizu potencijalnih preuzimanja, a trenutno radi na realizaciji prve transakcije na jednom od prioritetnih tržišta.

Alteo planira da iskoristi iskustvo stečeno na domaćem tržištu u Mađarskoj, gde već upravlja sopstvenim i eksternim energetskim portfeljima ukupnog kapaciteta od oko 2.000 megavata putem digitalne platforme ARTEMIS. Ova platforma koristi automatizaciju, algoritamsko trgovanje i naprednu analitiku za optimizaciju proizvodnje i trgovine električnom energijom. Kompanija takođe upravlja sa oko 200MW baterijskih sistema, uključujući 90MW sopstvenih i eksterno ugovorene kapacitete, te je vlasnik najvećeg baterijskog sistema za skladištenje energije u Mađarskoj.

„Otvoreni smo za saradnju na zajedničkom razvoju projekata i rešenjima za upravljanje energetskim portfeljima“, izjavila je Magdolne Tokaj, zamenica izvršnog direktora za međunarodne odnose i korporativne usluge. Dodala je da Alteo računa na partnerstva sa lokalnim akterima koji poznaju tržište i regulatorni okvir, što je ključno za uspešnu realizaciju planiranih investicija.

Kompanija je u Mađarskoj vlasnik 27 energetskih postrojenja i upravlja sa još tri, dok portfelj obuhvata vetroelektrane, solarne i hidroelektrane, kao i projekte obnovljivog gasa i biogasa. Regionalna ekspanzija odvija se istovremeno sa promenama u vlasničkoj strukturi – MOL Group je početkom aprila objavio povećanje svog udela u Alteu na gotovo 40 odsto, dok će investicioni fond Riverland takođe povećati vlasništvo nakon završetka transakcije u drugom kvartalu.

Ulazak Altea na tržišta Srbije, Hrvatske i Slovačke deo je šireg trenda investicija u obnovljive izvore energije u regionu, uz rastuće interesovanje za skladištenje energije i digitalizaciju energetskog sektora. Kompanija planira da kroz saradnju sa lokalnim partnerima i korišćenje naprednih digitalnih rešenja doprinese razvoju održivih energetskih kapaciteta u centralnoj i jugoistočnoj Evropi.

Pročitaj još

Domaće

Naučno-tehnološki park Beograd obezbedio 30.000 švajcarskih franaka po startapu, konkurs otvoren do 29. maja

Za petu generaciju akceleratorskog programa Raising Starts već pristiglo oko 100 prijava, ulazak 30 startapa u prvu fazu

Published

on

By

Za petu generaciju akceleratorskog programa Raising Starts već pristiglo oko 100 prijava, ulazak 30 startapa u prvu fazu

Naučno-tehnološki park Beograd otvorio je konkurs za petu generaciju akceleratorskog programa Raising Starts, pri čemu je za startape u ranoj fazi razvoja obezbeđena mentorska i finansijska podrška u iznosu od 30.000 švajcarskih franaka po timu. Konkurs je otvoren do 29. maja u ponoć, a prema dostupnim podacima već je pristiglo oko 100 prijava za ovaj ciklus.

Program Raising Starts, organizovan uz podršku Državnog sekretarijata za ekonomske poslove Švajcarske, namenjen je inovativnim startapima sa minimalnim održivim proizvodom ili radnim prototipom, s ciljem skaliranja biznisa i izlaska na međunarodno tržište. Startapi tokom trajanja programa dobijaju “no-equity” finansiranje, mentorsku podršku i pristup infrastrukturnim resursima NTP Beograd.

Nakon zatvaranja konkursa 29. maja, kandidati prolaze evaluaciju, a 30 odabranih startapa ulazi u prvu fazu programa, koja traje jedan mesec i obuhvata mentorstvo, radionice i infrastrukturu. Nakon toga, pred komitetom se biraju najaktivniji timovi sa najboljim idejama za prolazak u drugu fazu, koja traje do sedam meseci. U toj fazi startapi intenzivno rade sa mentorima jedan-na-jedan i dobijaju specifično savetovanje i dodatnu finansijsku podršku.

U prethodnim generacijama programa učestvovali su startapi iz oblasti blokčejna, biotehnologije i poljoprivredne tehnike, dok se ove godine očekuje veći broj startapa iz sfere veštačke inteligencije. Kompanija Farmbot iz Novog Sada razvija robotske platforme za poljoprivredu koje zamenjuju traktore kategorije 1, koristeći istu kardansku osovinu, i mogu da savladaju nagibe preko 50 stepeni. “Može da bude 4×4, može da bude i 2×2, što je pogodno za voćare i vinogradare, za lendskejping firme, za komunalne usluge, u zavisnosti od toga da li je manja ili veća platforma”, izjavio je Branislav Vesković iz Farmbota.

Aleksandar Milojković, osnivač i direktor biotehnološkog startapa Tricell, naveo je da kompanija optimizuje korišćenje genetskog potencijala u mlečnom govedarstvu i da je finansijska podrška iz programa omogućila dokazivanje principa i dalje usavršavanje tehnologije. “Trenutno to optimizujemo na farmi od 1.000 životinja koja je robotizovana, ima automatizaciju svega, što je stvarno visok nivo standarda, čak i za Evropsku uniju. Očekujemo da ćemo tokom leta to proširiti na više farmi u zemlji i, na jesen, u inostranstvu”, rekao je Milojković.

Ovaj program traje od 2020. godine, a iz NTP Beograd ističu da je konkurs za ovogodišnji ciklus otvoren do 29. maja u ponoć.

Pročitaj još

U Trendu