Odluka pogađa oko 2.000 zaposlenih širom sveta tokom naredne dve godine u okviru plana FutuReady
Francuski proizvođač automobila Renault najavio je smanjenje broja zaposlenih u globalnom inženjerskom sektoru za 15 do 20 odsto tokom naredne dve godine, što će uticati na oko 2.000 radnih mesta. Kompanija navodi da ovaj potez dolazi usled intenzivne konkurencije iz Kine, posebno na tržištu električnih vozila.
U zvaničnom saopštenju, Renault ističe da se ne radi o klasičnim otkazima, već o reorganizaciji kroz nacionalne planove prilagođavanja – prekvalifikacije, interne transfere i odlazak kroz ranije penzionisanje ili dobrovoljne programe. Ova promena deo je strategije „Spremni za budućnost” (FutuReady), koju je predstavio novi generalni direktor Francois Prevo.
Prema najavama kompanije, inženjerske aktivnosti biće restrukturirane u tri oblasti: razvoj kompletnih vozila, prilagođavanje postojećih platformi i industrijalizacija proizvodnje u fabrikama širom sveta. Najveći deo inženjerskog kadra nalazi se u Francuskoj, gde je i glavni tehnički centar, a Renault naglašava da će aktivnosti visoke dodatne vrednosti i razvoj vozila ostati u matičnoj zemlji.
Odluka dolazi u trenutku kada evropski proizvođači automobila osećaju sve veći pritisak zbog nižih troškova i bržeg razvoja kod azijskih rivala, naročito u segmentu električnih automobila. “Ove promene deo su prilagođavanja novim tržišnim uslovima i konkurenciji”, poručuju iz Renaulta.
Planirano restrukturiranje menja način rada inženjerskih centara kompanije u Francuskoj, Rumuniji, Indiji i drugim zemljama, a kompanija navodi da će se aktivnosti sa visokom dodatnom vrednošću zadržati u Francuskoj, uprkos globalnim promenama.
