Amazon, Oracle, Meta i Microsoft ukupno ukinuli skoro 50.000 radnih mesta, dok sektor AI beleži rast zapošljavanja i transformaciju radne snage
Američki tehnološki giganti otpustili su 140.000 radnika od početka 2026. godine. Ove kompanije preusmeravaju resurse u razvoj veštačke inteligencije, što značajno menja strukturu zaposlenosti u sektoru. Analiza ukazuje da su otkazi najviše zabeleženi u Amazonu, Oracleu, Meti i Microsoftu, koji su zajedno odgovorni za gotovo 50.000 otpuštenih radnika.
Otpust u tehnološkom sektoru pokreće veštačka inteligencija
Najveći broj otpuštanja u američkim tehnološkim kompanijama posledica je reorganizacije poslovanja i intenzivnog ulaganja u veštačku inteligenciju. Amazon je tokom nekoliko meseci ukinuo oko 30.000 korporativnih pozicija. Izvršni direktor Endi Džesi istakao je da razvoj generativne veštačke inteligencije i AI agenata smanjuje potrebu za radnicima u određenim sektorima. Oracle je, tokom prethodnih 12 meseci, smanjio broj zaposlenih za oko 21.000, odnosno 13% radne snage. Kompanija je u regulatornom izveštaju navela da usvajanje AI tehnologija može dovesti do daljeg smanjenja broja zaposlenih.
Restrukturiranje i preusmeravanje radne snage
Meta je otpustila oko 8.000 radnika, ali je približno 7.000 zaposlenih preusmerila na poslove vezane za veštačku inteligenciju. Ovo pokazuje da deo radnih mesta ne nestaje već se transformiše, prateći potrebe tržišta. Microsoft je u julu najavio ukidanje oko 4.800 radnih mesta, pretežno u sektoru gejminga, tri godine posle akvizicije kompanije Activision Blizzard za 75 milijardi dolara. Kompanija tvrdi da otkazi nisu isključivo povezani sa veštačkom inteligencijom, ali priznaje da AI menja način rada u svim segmentima.
Sektor veštačke inteligencije beleži rast zapošljavanja
Dok tehnološki giganti smanjuju broj zaposlenih, kompanije čiji je fokus razvoj veštačke inteligencije, poput Antropika i OpenAI, ubrzano zapošljavaju nove stručnjake. Prema analitičarima, trenutni talas otpuštanja nije posledica pada poslovanja, već rezultat strateške promene strukture radne snage.
Promene u potražnji za stručnim profilima
Veštačka inteligencija istovremeno ukida određene pozicije i otvara nova radna mesta. Najviše su pogođene administrativne funkcije, korisnička podrška, deo programerskih i srednjih menadžerskih pozicija. S druge strane, raste potražnja za ekspertima za razvoj AI sistema, infrastrukturu, bezbednost i analizu podataka.
Implikacije za tehnološki sektor
Kao rezultat trenutnih promena, tehnološki sektor prolazi kroz duboku transformaciju. Kompanije nastoje da smanje birokratiju i ubrzaju prelazak ka razvoju i implementaciji veštačke inteligencije. Iako otkazi izazivaju zabrinutost zaposlenih, ubrzano zapošljavanje u AI segmentu ukazuje na novu fazu razvoja industrije. Sve promene ukazuju na to da će veštačka inteligencija nastaviti da oblikuje tržište rada i poslovne modele američkih tehnoloških kompanija.
